Álvaro Bautista firmó autógrafos en Motospazio

Alrededor de un centenar de fans y aficionados a la moto de competición se acercaron ayer al concesionario Motospazio para saludar y pasar un rato con Álvaro Bautista, piloto de Aprilia en la categoría reina de MotoGP. Bautista, que se mostró encantador y muy próximo atendiendo a los asistentes y medios de comunicación, firmó autógrafos y se dejó fotografiar encima de la nueva Aprilia Tuono V4 1100.

El reclamo del evento fue el photocall con la Aprilia Tuono V4 1100 que, bajo el hashtag #motospazioracer, los asistentes se hicieron fotos, las colgaron en las redes sociales y se las pudieron llevar impresas y personalizadas en formato Polaroid.

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CINCO PUNTOS BÁSICOS PARA LA PUESTA A PUNTO EL COCHE ANTES DEL VERANO

La llegada de buen tiempo nos recuerda que es momento de poner a punto el coche antes de las vacaciones de verano, la época del año en la que más desplazamientos solemos realizar, huyendo de los rigores del calor en la gran ciudad. Pero, ¿sabes por dónde empezar? Toma nota de los consejos que propone Arval, la compañía de movilidad de BNP Paribas, porque es más sencillo de lo que imaginas.
El “triángulo de seguridad” Para viajar tranquilos es conveniente comprobar lo que se conoce como el “triángulo de seguridad”, que abarca amortiguadores, neumáticos y frenos. Para verificar que la suspensión está en buen estado se puede realizar una sencilla comprobación apoyándose con fuerza en el capó y soltar de golpe. Si el coche sube, casi con total seguridad está correcta; si, por el contrario, sube y rebota hacia abajo, es aconsejable pedir una revisión en el taller. En cualquier caso, conviene saber que los amortiguadores suelen requerir un cambio cada 50.000 km más o menos.
Con respecto a los neumáticos, es conveniente revisar que la altura del dibujo esté como mínimo en 1,6 mm, pero también hay que tener en cuenta que las llantas no tengan ningún golpe o deformación, porque si es así puede afectar a la suspensión, los ejes e incluso el motor.
Muy importante revisar también que el líquido de frenos se encuentre entre el mínimo y el máximo que marca su contenedor. Si está por debajo del mínimo, no es aconsjeable rellenarlo,  hay que acudir al taller para que lo vacíe por completo y lo purge. Los expertos aconsejan cambiarlo cada dos años como máximo.
Cuida los niveles de aceite y de refrigerante
Además es preciso comprobar otros niveles de líquido, como es el caso del aceite, ayudándose de la varilla indicadora. Si hay que añadir líquido se hace siempre con el motor en frío y muy importante tener en cuenta, que nunca debe alcanzar el nivel máximo. El líquido de refrigeración también debe estar entre el mínimo y el máximo, pero nunca llenarse del todo.
Las luces, a raya. Una correcta iluminación es fundamental para garantizar la seguridad al volante. Es básico comprobar el alineado de los faros y que todas las luces iluminan correctamente. Recuerda que es obligatorio tener un juego de repuesto.
Dentro de la estrategia de calidad y servicio de la compañía, Arval Responde tiene el objetivo de aconsejar al conductor en situaciones cotidianas.
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Agustí García, director gerente de Mavisa nuevo presidente de la AECP.

La Asociación Española de Concesionarios de Peugeot ha celebrado su XXXIV Asamblea General, en la que se ha elegido a Agustí García, director gerente de la concesión Mavisa Sabadell (Barcelona), como nuevo presidente de la Asociación entre 2015 y 2018.
García, que sustituye en el puesto a Pablo Martínez, agradeció la labor realizada y señaló que ahora es el momento de consolidar y mejorar dicho trabajo, impulsando el diálogo con la marca tanto en el ámbito nacional como en el internacional y recuperando la ilusión en el negocio y la rentabilidad.
Durante las dos jornadas en las que se celebró la Asamblea General de la Asociación se expusieron los principales trabajos realizados durante el curso 2014-2015, dentro del plan estratégico iniciado en 2013, además de los acuerdos logrado con Peugeot España en el marco de la política comercial.
Uno de los ejes de las exposiciones fue la nueva estrategia para la distribución de venta al exterior de recambios planteada por el consorcio PSA Peugeot Citroën para Europa y las consecuencias empresariales y comerciales que tendrán para la red de la firma.
Faconauto.
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La ministra de Empleo, Fátima Báñez, reconoce a SEAT por facilitar el acceso de los jóvenes al mercado laboral

La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, visita  las instalaciones de SEAT en Martorell para conocer la labor de la compañía en materia de recursos humanos y, en particular, para favorecer la formación y la contratación de los jóvenes. Báñez ha reconocido el trabajo desarrollado por la empresa automovilística con la adhesión a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven del Ministerio, una distinción que otorga a las empresas e instituciones que promueven actuaciones para facilitar el acceso de los jóvenes al mercado laboral.
La ministra ha agradecido a SEAT su compromiso con el empleo juvenil y su incorporación a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven, cuyas medidas “han beneficiado ya a 408.000 jóvenes y han permitido canalizar las iniciativas de 887 empresas y entidades por un valor de 760 millones de euros”. “Agradezco que SEAT, que ha sido un símbolo de modernización de España, sea hoy un referente en la inserción laboral de jóvenes a través de la FP dual”.Por su parte, el vicepresidente de Recursos Humanos de SEAT, Josef Schelchshorn, ha anunciado que “SEAT contratará a los 48 jóvenes que estudian actualmente el tercer curso de la FP dual”. Schelchshorn ha reconocido “el valor de la formación dual para para adquirir una sólida experiencia y cualificación profesional” y ha subrayado que con “estas contrataciones ratificamos de nuevo el compromiso de SEAT con la formación y el desarrollo laboral de los jóvenes”. Los alumnos, comprendidos entre los 19 y los 23 años, formarán parte de la empresa con un contrato indefinido a partir del próximo 22 de junio y se sumarán a los 1.900 empleados que SEAT ha incorporado desde 2009.
SEAT cuenta con un amplio abanico de programas destinados a los jóvenes y, entre ellos, destaca la Formación Profesional dual, que imparte desde el curso 2012-2013. Basada en el sistema alemán, combina a partes iguales formación teórica y práctica en su propio centro, la Escuela de Aprendices, con trabajo en las plantas de producción de la marca. SEAT ofrece un ciclo de Gradio Medio de tres años de duración y 4.625 horas, todos los aprendices cuentan con un contrato laboral de formación y aprendizaje y perciben una remuneración mensual. La compañía ha recibido más de 1.000 solicitudes para optar a una de las 75 plazas que ofrece para acceder al primer curso del año académico 2015-2016. Por otra parte, SEAT continúa con el proceso de selección de 100 ingenieros para el Centro Técnico y, hasta la fecha, ya se ha contratado a un total de 43 personas, con una edad media de 30 años.
Fátima Báñez ha visitado la planta de Martorell acompañada por el vicepresidente de Recursos Humanos de SEAT, Josef Schelchshorn, y por el vicepresidente de Relaciones Gubernamentales e Institucionales de SEAT y del Grupo Volkswagen en España, Ramón Paredes. En su visita, la ministra ha recorrido el Taller 10 de Montaje, donde se ensamblan los dos modelos más vendidos de SEAT, el León y el Ibiza, ha conocido algunas de las últimas tecnologías incorporadas a este taller y se ha interesado por la producción del nuevo Ibiza, que arrancó en la última semana de mayo.
A continuación, la ministra se ha trasladado al área de Mantenimiento del Taller 10 y ha conversado con estudiantes de tercer curso de la Escuela de Aprendices de SEAT que siguen el programa de formación dual y se integrarán en la plantilla a partir del próximo 22 de junio.
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Nuevo Volkswagen A-Polo super equipado y super económico

Volkswagen lanza el A-Polo, una edición limitada de su exitoso modelo que se caracteriza por incluir un equipamiento excepcional y ofrecer una impresionante relación calidad-precio. Se trata de una nueva versión del Polo basada en el acabado Edition y con el eficiente motor de gasolina de 75 CV como unidad de propulsión. Solo 2.000 unidades del A-Polo saldrán al mercado, y lo harán a un precio a partir de 9.900 €.
Volkswagen da un importante impulso a la nueva generación del Polo con el lanzamiento de una atractiva y completa versión limitada. El A-Polo llega a España para sumarse al éxito que está teniendo en el mercado este modelo, fabricado en la planta de Volkswagen Navarra.
Esta nueva versión del Polo se identifica exteriormente por las placas con la denominación “A-Polo” en sus laterales y, sobre todo, por las exclusivas llantas con las que se ha equipado: las “Estrada Bright” de 6Jx15″ que montan neumáticos 185/60 R15 y cuentan con tornillos de protección antirrobo. En el interior, esta edición limitada del superventas de la marca incorpora el volante multifunción de 3 radios en cuero, que lleva inserciones en cromo mate y puede regularse en altura y ajuste longitudinal.
Otro aspecto a destacar del equipamiento del A-Polo es el sistema de infoentretenimento, ya que monta la Radio CD “Composition Media” con pantalla táctil de 6,5 pulgadas HD en color y también la preparación para el teléfono “VW Universal Bluetooth”. A todo ello, se añade la pantalla multifunción “Plus” con ordenador de a bordo.
Con todo este equipamiento del A-Polo, Volkswagen ofrece un vehículo que gana en prestaciones y convierte su precio  en altamente competitivo.
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